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青春主持召开全县人才工作领导小组会议
[来源: 泗洪组工 | 日期: 2017年09月15日 | 浏览 次] 字体:[ ]

    9月15日上午,县委常委、组织部部长青春主持召开全县人才工作领导小组会议。副县长、科技镇长团团长史纪新,人才工作领导小组成员单位分管负责人,及科技镇长团全体团员参加会议。
    会上,史纪新传达了市委过利平部长在全市人才工作领导小组(扩大)会议上的讲话精神。县委人才办、县人社局、科技局、开发区等单位负责人分别汇报了上半年来人才工作目标完成情况、存在问题和下步打算。
    就抓好人才工作,确保年底全市人才工作考核取得好成绩,青春强调了三点:
    一是要强化责任勇于担当,充分认识人才工作的重要性。在思想上要高度重视,从服务经济社会发展的高度来抓好人才工作;在措施上要扎实跟进,立足工作实际,提出具体落实办法和计划方案,切实做好高层次人才引进、本土人才培育、研发平台建设及人才服务保障等各项工作;在行动上要协调配合,各成员单位在实际工作中要统筹推进,利用各自部门资源,在挖掘人才信息、引荐人才落户上多做贡献。
    二是要树立亮剑精神,打赢招才引智“百日会战”攻坚战。在引才对象上,要瞄准“高精尖缺”,通过全职或柔性引进的方式为企业对接一批人才;在引才方法上,要注重“借势用力”,用好现有资源和载体招引人才;在推进手段上,要做到“以周保月”,按照考核任务分工,进一步增强目标意识、担当意识、狠抓实干,确保完成各项目标任务。
    三是要创新载体促培育,确保乡土人才培养出实效。要明确工作思路,迅速研究制定本系统的人才培养办法,细化方案,并快速部署落实;要创新活动载体,通过各类评先推优活动选拔人才,依托重大项目、重点岗位锻炼人才;要善于培育典型,充分发挥典型的示范带动和放大效应,以点带线,以线促面,培养一批在全市、全省乃至全国出得名、叫得响的优秀乡土人才。
会议还印发了《2017年1-8月份全县人才工作考核指标完成情况统计表》等文件。